Elk jaar houdt de Leercirkel tenminste vijf bijeenkomsten, de zogenaamde ‘Leerkringen’. De deelnemers van de Leercirkel ontvangen voor alle genoemde bijeenkomsten een persoonlijke uitnodiging.
Voor het jaar 2021 is het volgende programma vastgesteld. De leerkringen en de eventuele extra bijeenkomsten zijn alsvolgt geagendeerd:
- 13 januari
Thema: Samenwerken binnen de kaders van mededinging ACM - 10 maart
Thema: RGS op de Werkvloer en de Achterwaartse keten - 19 mei
Thema: Lancering RGS Leidraad 2021
Strategisch/ tactisch/ operationeel (Stappenplan) - 30 juni
Thema: Duurzaam Assetmanagement in relatie tot de Leidraad 2021 - 27 oktober
Thema: Best Value en RGS: twee handen op één buik
Erkenning RGS deskundigheid opdrachtgever opdrachtnemer - 8 december
Thema: Verbeterslag KiB en afronding actualisering KiB (in relatie met NEN)
De bijeenkomsten vinden normaliter op verschillende locaties door het land plaats, bij voorkeur in een bedrijf dat resultaatgericht samenwerkt. Inloop 15:30 uur, aanvang 16:00 uur. Voorlopig vinden de bijeenkomsten online plaats.
Van de deelnemers wordt een zeer actieve opstelling verwacht, het is zeker niet alleen ‘consumeren’. Tijdens elke Leerkring wordt een thema ingeleid door een in- of externe spreker. Het thema kan een theoretische stelling zijn die op de praktijk wordt geprojecteerd, maar ook een concrete case op het gebied van product- en procesinnovatie. In gevarieerd samengestelde groepjes van vier tot zes deelnemers wordt vervolgens over het onderwerp en de stellingen gediscussieerd. Daarna worden reacties uitgewisseld.
Van de leerkring wordt een samenvatting gemaakt die de deelnemers van de leerkring op de website van de Stichting kunnen nalezen. Ook de bijbehorende ter beschikking gestelde presentaties worden op deze site gedeeld.
Structuur Leerkringen
- Inleiding thema door externe spreker of deelnemer leercirkel
- Dialoog: ervaringen delen, halen en brengen van kennis in kleine groepen
- Bespreken reacties
- Samenvatting en vervolgafspraken